Categoría: Seccionales

Descarga en el siguiente enlace. COMUNICADO ABRIL 8 2020 Con el presente queremos aclarar a todos los trabajadores de la empresa, que es mentira que SINTRACARCOL por medio de alguna acción fue el que exigió a la empresa la modificación de la jornada laboral de 12 a 8 horas ya que la organización sindical no ve esto como una buena medida pues nos encontramos en una etapa en la que están empezando a aumentar los casos de contagio de COVID-19.Regresar al horario de 8 horas significa más recorridos casa-planta y viceversa, es aumentar el número de veces que salimos de

CONTRATISTAS,GRUPO DE INTERÉS EN CARTÓN DE COLOMBIA S.A.Saludo cordial a toda la Comunidad Cartonera.SINTRACARCOL, como parte activa de CARTÓN DE COLOMBIA S.A. Empresa Papelera, del Grupo SMURFIT KAPPA, Líder en América, hemos aprendido en esta Gran Compañía a valorar, respetar y ser solidarios con nuestros clientes internos, externos; con nuestra Administración, los Inversionistas, con los Proveedores y Contratistas. Todo lo anterior se ajusta a lo expresado por nuestro Presidente ÁLVARO JOSÉ HENAO RAMOS, en el desarrollo de la Política Integrada, que a la letra dice: “Smurfit Kappa Colombia tiene como prioridad lograr satisfacer las necesidades y expectativas de sus clientes,

Viernes 13 de Diciembre, Ministerio del Trabajo ciudad de Cali. El inspector del trabajo me mira y pregunta: A cuantas personas cobija esta Convención Colectiva del Sindicato de Trabajodores de Cartón Colombia?A 357 respondí.Todos hombres? preguntó.No. Hombres 356 y una mujer. Asentí.Una sola mujer, por qué tan pocas ? Preguntó inquieto el inspector.Si señor, una sola mujer, Barranquillera a mucho orgullo.Caí en cuenta de repente que a nivel nacional era la única mujer que se ha atrevido a formar parte de nuestra organización siendo de personal administrativo donde se supone que están vedados los derechos de Asociación Sindical y cuyos