Barranquilla, 25 de septiembre de 2026
AGRADECIMIENTO SÍ, ABUSO NO.
Es normal sentir gratitud cuando conseguimos un empleo. El trabajo nos da el sustento, paga las cuentas y nos permite sacar adelante a nuestras familias. Pero hay una frontera muy clara que no podemos cruzar: uno debe ser agradecido, pero jamás esclavo de un agradecimiento.
Cumplir con nuestras labores diarias no significa regalar horas extras por favores, tampoco aguantar engaños o aceptar que desmejoren nuestras condiciones laborales. Mas aún usar el poder como soborno, a sabiendas que fueron beneficiados de los mecanismos ya creados para su correcto pago de un entrenamiento. El salario no es una limosna ni un favor de la empresa; es el pago justo por nuestro esfuerzo y por el valor que generamos todos los días con nuestro trabajo. Eso lo defendemos en Sintracarcol.
Muchas personas prefieren no alzar la voz por miedo o por un falso sentido de lealtad. Sin embargo, la verdadera lealtad empieza por el respeto a uno mismo y a la propia familia. Cuando guardamos silencio ante una injusticia por «agradecimiento», le abrimos la puerta al abuso.
La libertad laboral no se pide de favor, se construye. Estar organizados y unidos en un sindicato no es irse a la guerra contra la empresa; es sentarse a negociar de tú a tú, con dignidad y con el respaldo de la ley. La unión nos da la fuerza para defender lo que ya tenemos y para conquistar lo que por derecho nos corresponde.
No dejes que el agradecimiento se convierta en la cadena que te impida reclamar tus derechos. Infórmate, pregunta y súmate a Sintracarcol. Unidos dejamos de ser trabajadores vulnerables para convertirnos en trabajadores respetados.
La mejor forma de ser agradecido , es ser un ejemplo como persona, ser solidario, empático, cumplir a cabalidad con nuestros deberes, respetar a los demás, que cuando hablen de usted solo digan cosas buenas
¡Afíliate a Sintracarcol! La lucha por tu dignidad es hoy.
JUNTA DIRECTIVA
SINTRACARCOL SECCIONAL BARRANQUILLA
